דיון מדידת תפוקות מרחוק, ניהול ותפעול, שיתקיים ביום ג', 11.8, בשעות 09:30-11:30.

את הדיון יוביל אלון לוי, שותף, מנהל חטיבת הייעוץ, EY ישראל.

לאחר הסקירה יתקיים דיון משתתפים פתוח, ללימוד best practices בנושא, גם אם עדיין במהלך הטמעה.

 ניהול עובדים מרחוק הוא נושא שנכנס לחיינו בסערה עם פרוץ הקורונה, והולך להישאר איתנו לפחות לתקופה הקרובה. המפגש כלל הרצאות וחדרי דיון מקצועיים בין ה-CFOs.
 
אלון לוי, שותף, מנהל חטיבת הייעוץ EY ישראל, הוביל את הדיון, ופתח אותו בהשפעת הקורונה על מעגלי העבודה השונים. המעגל הראשון אליו התייחס היא סביבת העבודה של כל יחיד בחברה, המעגל השני הוא העבודה הצוות עם גורמים בתוך החברה ומחוצה לה, והמעגל השלישי הוא מעגל היזמות אשר משקף את ההשפעה של הסביבה כפלטפורמה הנותנת משמעות לעבודה היום יומית. לוי סקר את ההזדמנויות והאתגרים שמצב זה מביא עימו. זמני הרצאתו: 00:02:00-00:28:0
 
הלה גלבוע, חברת הנהלה ו-CFO DELL, הציגה נהלים והמלצות מהעולם לגבי עבודה מרחוק, ואיך מתרגמים את זה בהתאמה לישראל. גלבוע דיברה על ההתמודדות עם משבר הקורונה ב-DELL הכוללת תכנון לטווח רחוק של מודל היברידי הכולל עבודה מהמשרד ומהבית באופן קבוע. התכנון של DELL עבור העובדים מבוסס על הישגיות, תקשורת, ואיזון נכון בין עבודה לזמן בבית. בהתאמה לכך בנו מערכת עבור העובדים המאפשרת עבודה מרחוק, את עקרונות מערכת זו פורשת גלבוע בהרצאתה. זמני הרצאתה: 00:42:42-01:02:10
 
כיצד חברה בצמיחה מהירה מתמודדת עם משבר הקורונה? איך מכשירים עובדים ומכירים את אתיקת העבודה שלה מרחוק? Monday מאפשרת לנהל עובדים מרחוק, ולהיערך למשבר הנוכחי בצורה האופטימלית. כפיר ליפמן CFO Monday ואייל בר מנהל ה-FP&A, הציגו את הפעילות בחברת Monday והתאמתה למשבר כחברה בצמיחה מהירה. זמני הרצאתם: 01:02:40-01:24:00
 
כיצד מנהלים עובד בשלט רחוק, ומודדים את פעילותו? שגית דותן סמנכ"לית שירות מכירות ודיגיטל MAX שיתפה אותנו בתפישה הניהולית שלה לעבודה מהבית. דותן יוצאת מנקודת הנחה שהעבודה מהבית כאן כדי להישאר, על כן צריך למצות את הפוטנציאל של עבודה מהבית מבחינת איזון בין צרכים של העובד לבין צרכים של החברה. בנוסף דותן מפרטת על דרכים למדוד את תפוקת העובדים, במדדים של איכות, מכירות, פריון ו-SLA. לבסוף דותן הציגה את הדרך להתאמת הארגון לעבודה מהבית בצורה האופטימלית. בזכות המדדים שפיתחו, MAX מצאו כי התפוקה והעבודה מהבית גבוהות יותר. זמני הרצאתה: 01:24:25-01:40:00
 
רונית זלמן מלאך CFO מקורות מספרת על השינויים בחברה לאור המצב בתחום היחס לעובדים ומדידת העבודה. כחברה ממשלתית, היה לחברה נוהל היערכות לפנדמיה. המשך פעילותה של החברה באופן סדיר ובריא קריטי גם במהלך זמני משבר. זלמן מלאך מפרטת את עקרונות העבודה בזמן משבר, שגרת העבודה החדשה שנבנתה, וצורת תפעול כוח האדם בהתאם להנחיות. זמני הרצאתה: 01:41:00 עד הסוף.