הזמנתך להגיש מועמדות/ המלצה על מועמד/ת - הענקת אות הוקרה באירוע השנתי 2013

כבכל שנה, יתקיים בתאריך 6-7 בינואר, האירוע השנתי של הפורום, ובמסגרתו יוענקו אותות הוקרה ל-CFOs שבלטו בביצועיהם המקצועיים והניהוליים בשנה החולפת.

לפיכך, הריני לפנות אליך בבקשה:

• להמליץ על CFO עמית, הראוי לקבלת אות הוקרה השנה

ו/או

• להציג את מועמדותך האישית על פועלך בשנה זו (לינק לטופס מועמדות)

לשם עזרה, תוכל לעיין בקווים מנחים להמלצה, שגובשו ע"י ועדות השופטים של השנים הקודמות בבואן להחליט על CFOs מקבלי האותות.

מועד אחרון להגשת המלצות ו/או מועמדות: יום רביעי 24 באוקטובר, 2012.

מחכים להמלצותיך.

בברכה,

כנרת בן אשר
מנהלת שיווק וקשרי חברים

קווים מנחים להמלצה על CFO לאות הוקרה:

קשה להגדיר את תפקידו של ה-CFO בחברה. קשה להגדיר את הצלחותיו. מהות התפקיד וההצלחה בו משתנה מחברה פרטית לציבורית, מחברה לוקאלית לגלובלית, מחברה מרוויחה לחברה בקשיים, מחברה ממשלתית לארגון שאינו למטרת רווח.

יחד עם זאת, בכפוף לתנאים המשתנים של כל חברה, קיימים מספר קוים מנחים ל-CFO הראוי לדעת ועדת השופטים לאות הוקרה:

א.      מימוש יכולות מקצועיות-פיננסיות (ובכלל זה גיוסי הון, ניהול סיכונים, ניהול השקעות, שינויי מבנה ובעלות, ייעול, וכו').

ב.      שותפות בעיצוב חזון ואסטרטגיה לחברה והפגנת מנהיגות בהוצאתו לפועל.

ג.       יוזמה וחדשנות – ויישומם בפועל.

ד.      יציבות והשפעה – עמדת ה-CFO מול ויחד עם המנכ"ל, היו"ר, הדירקטוריון, עמיתים בהנהלה הבכירה ועובדי אגף כספים.

ה.      פיתוח קשרי החוץ של החברה – עם לקוחות וספקים, רגולטורים וגופי ממשל, עיתונאים, אנליסטים ומשקיעים.

ו.        בחברה ציבורית - רמת הדיווחים הבקרה.

ז.       פעילות מנהיגותית - השפעה מחוץ לחברה והישגים למען הענף, המשק והמדינה.